/ Развитие / Ресурсно-внедренческий центр инноваций
Выводы, эффекты, которые достигнуты в результате деятельности РВЦИ в ОУ, муниципалитете.
К главным эффектам деятельности школы в качестве РВЦИ можно отнести оформление опыта школы в виде технологического и методического материала для курсов и семинаров повышения квалификации.
Поскольку большинство семинаров ПК проходят в форме проектировочных и экспертных семинаров, появилась возможность включать свои наработки в проекты документов по модернизации образования. Так в проект макета ФГОС, самого стандарта образования, проект макета Основной образовательной программы ступени образования и сопроводительный пакет документов на разных стадиях разработки были включены идеи и нормативные тексты и пр. из опыта МОУ СОШ «Эврика-развитие» как школы индивидуализации образования.
Школе совместно с Межрегиональной тьюторской ассоциацией удалось включить педагогов инновационных школ в разработку стандарта деятельности тьютора, провести экспертизу существующих технологий и методик тьюторской работы, разработать пути институционального укрепления тьюторской профессии в Российской школе.
Будучи РВЦИ, школа была активно включена во все направления КПМО (с помощью ОГУ РЦРО), вложила большой пласт своего содержания в сетевую программу ПК на территории Томской области. Это позволило обобщить и оформить опыт административного реформирования школы под новые задачи (новое качество образования, общественное участие в управлении школой, механизмы стимулирования качества и т.д.)
Намечены линии дальнейшего сотрудничества с разными школами и организациями по содержательным направлениям КПМО:
Нормативное и технологическое обеспечение тьюторской профессии в образовании.
Инструменты измерения и диагностики компетентностных и деятельностных результатов образования.
